El sindicato de trabajadores del Seguro Social acept? anoche un aumento salarial de 4 por ciento directo al tabulador y 1.5 por ciento en prestaciones, con lo que la amenaza de huelga en el IMSS desapareci?.
Luego de intensas negociaciones con el instituto, y de discusiones entre delegados asistentes al 44 Congreso Nacional del sindicato, en el contexto de la revisi?n del Contrato Colectivo de Trabajo la oferta del IMSS fue sometida a votaci?n.
Ah?, en el recinto sindical de calzada de Tlalpan, que nuevamente se vio abarrotada por la presencia de trabajadores, 613 delegados se pronunciaron en favor y 285 en contra.
El paquete aprobado tambi?n incluye modificaciones al R?gimen de Jubilaciones y Pensiones (RJP).
Se acord? que la edad de retiro para los actuales trabajadores permanecer? en 27 a?os para las mujeres y en 28 para los hombres, en tanto que para los nuevos trabajadores del IMSS se estableci? una jubilaci?n a partir de los 34 a?os de servicio para mujeres y 35 para hombres, y hasta cumplir 60 de edad.
El asunto m?s candente de la negociaci?n, el sistema de pensiones y jubilaciones, qued? superado con una propuesta del Consejo T?cnico del IMSS: los trabajadores de reciente contrataci?n aportar?n 4 por ciento de su ingreso y se incrementar? en 1 por ciento cada a?o hasta llegar a 10 por ciento . Los empleados activos aumentar?n de inmediato su actual aportaci?n de 3 por ciento al 4 por ciento y anualmente se incrementar? un punto porcentual hasta alcanzar 10 por ciento .
El director del IMSS, Fernando Flores, explic? que estas aportaciones se suman para fondear el ingreso de nuevos trabajadores. Esto nos da un horizonte de entre cinco y seis a?os que nos permite contratar entre 65 y 70 mil plazas, dijo.
“Los nuevos trabajadores estar?n fondeando integralmente su fondo de jubilaciones tal y como lo marcan las reformas a la ley”, agreg?.
El representante del sector empresarial en el Consejo T?nico del IMSS, Manuel Reguera, consider? que “la raz?n y el entendimiento por parte de la dirigencia del sindicato dan muestras de que de hoy en adelante se privilegiar? a todos los mexicanos por encima de un peque?o grupo”.
El dirigente sindical Roberto Vega Galina pidi? no caer en confrontaciones y privilegiar la unidad de la organizaci?n sindical.
Resalt? que en la negociaci?n se busc? no afectar las conquistas de los trabajadores pensando en primer lugar en la situaci?n del instituto.
Poco despu?s de ser votada la propuesta oficial, se suscit? un enfrentamiento entre granaderos y un grupo de personas entre ellos activistas de lo que fue el Consejo General de Huelga que irrumpieron en el auditorio del sindicato, derribando parte de la puerta principal.
?stos fueron sacados a golpes y con gases lacrim?genos en un operativo encabezado por el subsecretario de Seguridad P?blica del Gobierno del DF, Gabriel Regino.
