En este sentido el edil capitalino destacó la importancia de que tanto los policías, o las personas que trabajan en la obra, en parques y jardines, entre otros, formen parte de este nuevo tiempo que vive Durango, en donde se exige la profesionalización y capacitación de quienes prestan un servicio.

Ante ello, recalco que aún y cuando en un inicio los trabajadores no percibían el beneficio de contar con sus estudios básicos terminados, poco a poco se dieron cuenta de la necesidad de mejorar como personas, de que su labor no se limite únicamente al trabajo que por obligación tienen que hacer, sino que por el contrario, se sientan estimulados para ser mejores personas, y que sus hijos, a su vez, se muestren orgullosos de la labor que realizan sus padres y la enseñanza con la que cuentan.

Por otra parte, el Jefe de la Comuna menciono los grandes resultados que se han obtenido con el programa de Cero Rezago Educativo, donde gran parte de los trabajadores ya han concluído sus estudios, pero además, de que se busca llevar este beneficio hasta el medio rural, a través de una Unidad Móvil, que en coordinación con el DIF Municipal, habrá de permitir que personas de esta zona pueda contar con los conocimientos de educación básica.

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